寧波陽明拍賣有限公司招聘公告
本公司是寧波舜建集團有限公司下屬國有企業，因工作需要，決定向社會公開招聘員工2名。現將有關招聘事項公告如下：
一、招聘崗位、職數及崗位要求
二、招聘條件
1.擁護中國共產黨，擁護黨的基本路線，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，無犯罪記錄；
2.余姚市戶籍人口，身體健康；
3.報考人員須具有國家承認的學歷，畢業證書上的學歷和專業必須與招聘崗位的學歷和專業要求相符，必須已經取得畢業證書；
4.熟練掌握Microsoft Office等辦公軟件。
三、招聘人員性質
聘用人員為國有企業在編合同制員工，薪酬待遇按照公司制定的待遇標準執行。
四、招聘原則
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，統一考試、嚴格考核、擇優錄用的方式進行。
五、報名時間、地點及辦法
1.報名時間：2020年5月17日-5月19日（上午8：30—11：00，下午2:00—4：30）。
2.報名地點：余姚市陽明西路718號-A一樓（寧波東方人力資源服務有限公司余姚分公司）。
3.報名辦法:報名者持身份證、學歷學位證書（境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書）、戶口簿、駕駛證等資料的原件及復印件、近期免冠1寸照片3張、工作年限證明（見附件1，自行下載）或基本養老保險歷年參保證明，填寫一式兩份《寧波陽明拍賣有限公司招聘員工報名登記表》（表格見附件2，自行下載），現場報名并接受資格審查。
4.崗位報名人數與招聘指標比例不足2：1時，取消該崗位招聘指標。
5.咨詢電話62703303 62703373（限工作時間）。
六、招聘辦法
1.筆試：筆試科目為公共基礎知識 寫作，采用百分制。具體考試時間、地點詳見準考證。
2.面試：根據筆試成績從高到低按招聘崗位指標以1：3的比例（比例內最后一名分數并列者全部入圍，不足比例按實際人數）確定面試對象。因本人原因放棄面試者，按筆試成績從高到低依次遞補。面試具體時間另行通知。面試成績不足60分者直接淘汰。
不在規定時間內參加筆試、面試的，視作本人自動放棄本次招聘考試資格，考試成績按零分處理。
3.考試成績：考試成績=筆試成績×40% 面試成績×60%，出現考試成績并列時，面試成績高者優先，如面試成績也并列時，則加試一輪。
4.體檢：根據考試成績，按1：1比例組織體檢。體檢參照國家公務員體檢錄用標準，體檢費用由考生自行承擔。體檢不合格者淘汰，并在本次職位中按考試成績從高到低依次遞補。
5.考察：對體檢合格者進行考察，考察不合格或被考察者自愿放棄考察的，其空缺名額，按考試成績從高到低依次進行體檢、考察、遞補。
6.公示：考察合格后，對擬錄用人員進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響錄用的，按審批權限辦理錄用手續，簽訂勞動合同。對反映有影響錄用問題并查有實據的，不予錄用。對反映的問題一時難以查實的，將暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。擬錄用人員無正當理由不在規定的時間內報到者，取消錄用資格，其空缺名額，按考試成績從高到低依次進行體檢、考察、遞補。
7.錄用：經公示無異議的，按規定程序報批同意后錄用（已參加工作的擬聘用對象，必須按有關規定辦理好與原單位終止人事關系手續），簽訂勞動合同，試用期兩個月，試用期內經考核不合格者解除勞動合同。錄用人員薪酬待遇參照本公司新聘員工規定執行。若有提供虛假材料或隱瞞不適宜從事該崗位工作的病史者，一經發現立即解除勞動合同。
8.錄用后，根據實際工作需要，須服從寧波舜建集團有限公司與本公司的崗位調動安排，具體時間安排由公司根據實際工作需要確定。
9.新招聘員工一年內個人原因離職的，可按考試總成績從高到低依次遞補。
七、本次招聘委托寧波東方人力資源服務有限公司余姚分公司組織實施，本公告最終由我公司負責解釋。
本次招聘公告及考試、體檢、政審、公示、錄用結果均通過余姚人才網（http://www.yyrc.com）發布，其他網站發布有關本次招聘考試信息均與我公司無關。
寧波陽明拍賣有限公司
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